Já são mais de 500 dias sem uma resposta do Supremo Tribunal Federal (STF) à proposta de recomposição salarial e reestruturação da carreira apresentada pela Fenajufe, após amplo debate entre a categoria, representada por seus sindicatos.
Diante da demora, será realizado, na próxima quarta-feira (28), o Dia Nacional de Paralisação e Luta em defesa da Reestruturação da Carreira e por Direitos.
Anote na agenda e participe!!!!
DIA 28 DE MAIO
📍9 às 10h
PAUSA POR DIREITOS NA JUSTIÇA DO TRABALHO – paralisação no Foro TRT da Lavradio, com realização do Café com Luta
📍12h às 13h
PAUSA POR DIREITOS NA JUSTIÇA FEDERAL – paralisação no Foro do JF Rio Branco, com apresentação da Fina Batucada na atividade Fazendo Luta com Arte
📍16h às 17h
PAUSA POR DIREITOS NA JUSTIÇA ELEITORAL – paralisação na sede do TRE Rua da Alfândega, com realização do Arrastão TRE Por Direitos
ATENÇÃO: estamos concentrando as atividades em locais específicos para garantir a participação de mais pessoas.
📍Se você estiver no trabalho remoto ou for do interior do estado, PARE também.
Por que estamos nos mobilizando
O 12º Congresso da Fenajufe reafirmou a necessidade da luta unificada da categoria para a conquista de uma nova carreira, a reposição das perdas, sobreposição de tabelas, redução do abismo salarial entre os cargos de técnico e analista e a implementação da diminuição da diferença entre esses cargos, que atualmente é de cerca de 60%, passando para 85%, bem como respeito aos direitos de servidores da ativa e aposentados.
A demora do STF em apresentar uma contraproposta que reduza as perdas salariais contrasta com a velocidade com que a magistratura, em reuniões rápidas, aprova uma lista interminável de penduricalhos, ampliando ainda mais o histórico patrimonialismo do judiciário brasileiro.
Só a união da categoria pode mudar esse quadro! Vem pra luta!
Pautas que ainda não foram atendidas:
• Isonomia do auxílio-saúde;
• Valorização salarial com reestruturação da carreira;
• Reposição das perdas inflacionárias acumuladas nos últimos anos;
• Data-base para revisão salarial anual, conforme previsão constitucional;
• Reestruturação da tabela remuneratória com base em paradigmas de carreiras de excelência;
• Garantia da paridade e integralidade para aposentados e pensionistas;
• Incorporação progressiva da GAJ ao vencimento básico;
• Criação do Auxílio-Nutrição, como benefício complementar ao auxílio-alimentação.
